Чтобы сократить свои расходы на фоне пандемии коронавируса, работодатели массово отправляют своих сотрудников в неоплачиваемые отпуска
Что говорит Трудовой кодекс о такой схеме, и можно ли избежать «принудительного отдыха» Читайте инструкцию и подписывайтесь, чтобы получить еще больше полезной информации v.com/spravo_ross
Свежие комментарии